岗位职责：
1、负责销售团队的建设、培训及日常工作的管理。带队伍，拼业绩。
2、制定销售任务，监督销售进度，确保完成公司下达的销售任务指标。
3、及时向公司领导汇报工作各进度情况，协调本部门及公司其它部门之间工作。
4、负责项目外拓监督职责。
任职条件：
1、市场营销、房地产经营等相关专业，大专以上学历。
2、2年以上地产销售经验，1年以上销售主管工作经验。
3、熟悉房地产相关政策法规。
4、勤奋、高度责任心、富有挑战及开拓精神。
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