岗位职责：

1、根据公司年度经营计划，制定年度销售目标和计划； 

2、负责编制销售执行方案； 

3、组织销售环境、销售物料准备及检查； 

4、负责制定销售认购协议范本、销售手册等重要销售资料和项目重要宣传资料，并上报审批； 

5、建立和培训销售人员队伍； 

6、组织销售现场的管理，监督销售过程中的销控管理； 

7、组织并监督销售回款的相关工作，确保完成销售回款指标； 

8、监督销售信息管理；总结、分析各阶段销售情况。